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国际企业管理(第三版) - 21世纪经济学管理学系列教材 - 中国高校教材图书网
书名: 国际企业管理(第三版) 21世纪经济学管理学系列教材
ISBN:978-7-307-07093-6 责任编辑:
作者: 谭力文、吴先明主编  相关图书 装订:平装
印次:3-5 开本:16开
定价: ¥35.00  折扣价:¥29.75
折扣:0.85 节省了5.25元
字数: 504千字
出版社: 武汉大学出版社 页数: 389页
出版日期: 2009-07-01 每包册数:
国家规划教材: 省部级规划教材:
入选重点出版项目: 获奖信息:
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内容简介:
本书是教育部普通高等教育“十一五”国家级规划教材。是武汉大学经济与管理学院工商管理系教师从事《国际企业管理》20余年教学与科研成果的结晶。
国际企业管理,在英文中的表达方式是International Business。在30年的改革开放中,企业的国际化已成为我国企业发展的重要选择,中国企业国际化的问题已受到中国企业界和学术界高度重视的问题。本书沿用了目前国际上有关International Business教科书的通用结构。希望为读者提供一本符合我国国情,符合国际惯例,适用于教学和指导企业参与国际竞争的书籍。
本书可作为本科生的教材,也可作为从事实际工作管理人员的读本。同学们通过学习,可以了解到国际企业管理的基本理论和方法,为今后的工作打下一定的基础;实务工作者通过学习,可以结合实际进行更为理性的思考。

作者简介:
吴先明:武汉大学经济与管理学院工商管理系教授,企业管理专业博士生导师,系主任。入选2008年教育部“新世纪优秀人才支持计划”。研究方向为国际企业管理与企业战略管理。主持完成国家社科基金项目、国家自科基金项目及多项企业横向研究项目。在经济科学出版社、商务印书馆、人民出版社出版专著4部,在重要学术期刊发表论文40余篇。
谭力文:1948年10月生,四川省成都市人。武汉大学经济与管理学院企业管理专业教授,经济学博士,博士生导师,工商管理学科负责人,工商管理博士后流动站负责人。国家社会科学基金项目学科评审组专家。武汉大学人文社会科学重点研究基地企业战略管理研究所所长。研究方向为管理学理论、战略管理理论。享受国务院政府特殊津贴。

章节目录:
第一部分 引言
第一章 国际企业管理概论
第一节 国际商务与跨国公司
第二节 国际企业经营的动机与方式
第三节 企业国际化的阶段性
第四节 经济全球化的兴起与发展
案例:华为的国际化经营

第二部分 国际企业经营的环境分析
第二章 政治环境与经济环境分析
第一节 国际企业经营环境的特点
第二节 国际企业经营的政治环境和经济环境
第三节 经济环境的国别差异
案例:美国次级债引发的全球金融危机

第三章 人际环境和文化环境分析
第一节 人际环境和文化环境边界的确定
第二节 人际环境和文化环境的要素分析
第三节 国际企业对国际环境差异的调整
案例:“小红书”的秘密

第三部分 国际贸易和国际投资
第四章 国际贸易理论
第一节 国际贸易的基本理论
第二节 其他的有关理论
案例:中兴通讯走向世界
案例:自己动手做一做

第五章 政府对国际贸易的干预
第一节 政府对国际贸易干预的原因分析
第二节 政府对国际贸易干预的主要形式
第三节 企业面临政府干预的基本策略
案例:税收减免是出口补贴吗?

第六章 外国直接投资理论
第一节 国际直接投资的基本理论
第二节 发展中国家的对外基本投资理论
第三节 我国企业的对外直接投资
第四节 外国直接投资的利弊分析
第五节 国际企业采用外国直接投资的策略分析
案例:海信集团的国际化道路

第七章 区域经济一体化
第一节 区域经济一体化概述
第二节 区域经济一体化理论
第三节 区域经济一体化组织
第四节 区域经济一体化利弊分析与企业战略选择
案例:欧盟恢复征收中国彩电44.6%的反倾销税

第四部分 国际金融体系
第八章 外汇市场
第一节 外汇市场功能概述
第二节 外汇市场运行机制
案例:外汇交易的作用

第九章 汇率的预测
第一节 国际货币体系概述
第二节 汇率理论
第三节 汇率的预测
案例:越南金融危机考验中国家电企业

第五部分 国际企业的战略选择
第十章 国际企业经营方式的选择
第一节 国际企业经营战略与经营方式的关系
第二节 国际企业经营方式的选择
第三节 国际企业经营方式选择要考虑的主要因素
案例:困境中的农产品公司

第十一章 国际企业经营地点的选择
第一节 影响经营地点选择的因素分析
第二节 经营地点选择与评价的方法
第三节 分散战略与集中战略的选择
案例:伊莱克斯投资亚洲与东欧

第六部分 国际企业的职能管理
第十二章 国际市场营销
第一节 国际市场营销概述
第二节 国际营销调研
第三节 国际营销基本策略
第四节 国际营销组合
案例:宝洁公司的全球营销

第十三章 国际财务管理
第一节 国际企业的资金管理
第二节 国际融资选择
第三节 国际财务风险管理
案例:转移价格的故事

第十四章 国际人力资源管理
第一节 国际人力资源管理概述
第二节 国际人员配备
第三节 培训与开发
第四节 工作业绩评估
第五节 报酬方案
第六节 跨文化背景的人力资源管理
案例:可口可乐的全球人力资源管理

参考文献


精彩片段:
 
书  评:
普通高等教育“十一五”国家级规划教材

其  它:
 



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