组织行为学 - 实用经济管理专业规划教材 - 中国高校教材图书网
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书名： |
组织行为学
实用经济管理专业规划教材
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| ISBN： | 978-7-5671-1104-2 |
责任编辑： | |
| 作者： |
林英晖
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装订： | 平装 |
| 印次： | 1-1 |
开本： | 16开 |
| 定价： |
￥32.00
折扣价：￥30.40
折扣：0.95
节省了1.6元
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字数： |
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| 出版社： |
上海大学出版社 |
页数： |
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| 出版日期： |
2014-01-02 |
每包册数： |
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| 国家规划教材： |
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省部级规划教材： |
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| 入选重点出版项目： |
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获奖信息： |
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| 内容简介： |
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作为开放系统，组织还将面临环境变化带来的种种挑战。对管理者而言，他们将面临其前辈未曾遇到的问题，诸如经济全球化所带来的跨文化问题、劳动力多元化问题；利益相关者要求组织履行企业社会责任而引发的商业伦理和道德问题；员工价值观变化而带来的工作一生活的平衡问题。这些都表明，组织的管理者需要接受更为全面的培训。《组织行为学/实用工商管理专业规划教材》也将提供与此相关的知识。《组织行为学/实用工商管理专业规划教材》摒弃了一些复杂的组织行为学理论，仅保留经典的组织行为理论，用通俗易懂的语言进行阐述，并辅以相关案例帮助读者理解。《组织行为学/实用工商管理专业规划教材》适合作为应用型本科院校、高职院校及成人继续教育的教材，也适合于具有一定实践经验的读者自学。建议在教材使用中依章节顺序循序渐进，以便更好地理解和掌握其中的内容。
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| 作者简介： |
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| 章节目录： |
第一章 组织行为学的范畴
第二章 能力、情绪和人格
第三章 价值观、态度和工作满意度
第四章 知觉和归因
第五章 动机（激励）
第六章 群体行为基础
第七章 沟通、冲突与谈判
第八章 领导
第九章 组织文化
第十章 组织机构及其变革
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| 精彩片段： |
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| 书 评： |
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| 其 它： |
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