国家级一流本科专业建设点规划教材
教育部高等学校特色专业建设点推荐读物
北京高等学校优质本科课程指定教材
国家级优秀教学团队骨干成员参与编著

《人力资源管理导论（第二版）》（订购）

周施恩、刘俐伶、唐军、毛艾琳、范围、陈叔洁 著

首都经济贸易大学出版社

　　教材配套视频课程（合计近500学时），以及课堂练习、课后思考、单元测试、配套案例、授课PPT，期末考试题库等。教材力求使学生迅速形成对人力资源管理专业的基本认知，深刻理解其在当今组织及其未来发展中的重要意义，系统了解专业特点、胜任力要求和将要学习的课程体系。同时，以对心理学有关知识的讲解和辅导，使学生初步掌握职业倾向理论并形成对自我的客观认知，最终目的是要把选择的权力“还给”学生，让其在形成对“专业”和“自我”两个成熟认知的基础上，自主选择适合自己的专业，自我构建学习意义和学习目标，并能够在老师的指导下合理规划大学期间的学习生涯。

国家级一流本科专业建设点规划教材
教育部高等学校特色专业建设点推荐读物
北京高等学校优质本科课程指定教材
国家级优秀教学团队骨干成员参与编著

《绩效管理高级教程》（订购）

周施恩、周赫然 编著

首都经济贸易大学出版社

　　本书配套授课PPT（含教学案例）、考试题库及评分标准。《绩效管理高级教程》一书以权威绩效管理理论为基础，以对中国企业典型案例的精细讲解为主线，将现代绩效管理的理论、方法、工具和操作技巧有机融入到教材的编写之中。同时，以“小贴士”的方式，将战略管理、领导学、心理学、组织行为学、市场营销学等密切相关的经典理论，有机渗透到对绩效管理有关理论和实践操作的讲解之中，使学生在“知其然”的基础上，同时也能够做到“知其所以然”，确保了学习的高起点。

作者简介

　　周施恩，首都经济贸易大学副教授、硕士生导师，管理学博士，人力资源和社会保障部人力资源师考试国家题库审题专家、北京市经济师系列高级职称评审专家、北京市海淀区自主考试命（审）题专家、北京市朝阳区“CBD国际人才港”专家顾问、工信部中小企业发展促进中心专家顾问，清华总裁班特聘教授、澳门国际公开大学MBA学位班特聘教授、上海新与成商学院特聘教授、“三茅”人力资源管理“百人专家”，获评“北京高校优秀专业课主讲教师”“北京高校优秀指导教师”。

　　范围，中国人民大学法学院民商法博士，现任济贸易大学劳动济学院副院长、教授、博士生导师。研究方向为劳动法与劳动关系、社会保障法学。中国社会法学研究会常务理事；中国人力资源开发研究会劳动关系分会常务理事；市劳动和社会保障法学会常务理事兼秘书长。曾获得第四届市高等学校青年教学名师奖。出版著作十余本，译著3部。发表学术论文近40篇。主持和参与国家课题近10项。

　　陈叔洁，博士，首都经济贸易大学劳动经济学院人才学系副教授、北京经济社会发展政策研究基地副主任。出版著作（教材）5部，在《人民日报》《中国行政管理》等权威期（报）刊发表论文，主持过国家社会科学基金、北京社会科学基金等课题。研究领域：人才制度与政策、人才创新创业、政府治理与可持续发展。

教师服务

　　如需申请样书、课件，或查看图书样章，提交用书反馈等，可点击微信公众号“首都经济贸易大学出版社”【服务】栏的“教师服务”。

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来源：首都经济贸易大学出版社