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就业危机引爆求职书商机

记者：种晓明

2004-03-11 11:23:28 来源：

　据不完全统计，200Z年全国仅高校毕业生就达145万人。2003年总数高达212．2万人，增幅达46．2%。Z004年毕业生预计将达Z80万人……就业问题成了个人和社会关注的焦点，出版商也瞅准时机，严峻的就业形势点燃了求职面试书市场热销的势头。

　近一段时期，就业市场出现“三峰叠加”的局面。应届毕业生供大于求，下岗再就业人数高达7％，向城市转移的农村剩余劳动力不断增多。再加上人们就业观念的转变，跳槽再择业的人群也涌向了人才市场。据不完全统计，2002年全国仅高校毕业生就达145万人。2003年总数高达有212．2万人，增幅达46．2％。2004年毕业生预计将达280万人……与之相反的却是用人市场的饱和萎缩。有统计显示2003年高校毕业生就业率只有70％，64万大学生待业；2003年7月待业人数已到70万。“明天的饭碗在哪里”“如何寻找更好的职业?”成了个人和社会关注的焦点，出版商也瞅准时机，推出了面试技巧、求职指南、职场公关的书籍，名目繁多、口号诱人，严峻的就业形势点燃厂求职面试书市场热销的势头。　

　引进版：来势汹汹
　在最近上市的新的求职面试书中，原创和引进版在数量上各占了半壁江山。引进版有着与世界前沿接轨、观念新、积淀深的优点，显得来势汹汹。
　中信社的《你的降落伞是什么颜色》可看作引进求职图书的先行者，“降落伞”也成为找工作的代名词。今年，以《世界500强面试试题》《选对池塘钓大鱼》和“富生职业丛书”为代表的引进版新书延续这种势头又火了一把。《世界500强面试题》由中国青年出版社在2004年1月推出，作者布莱尔·沃森25年来作为微软等500强企业的面试官，首次揭秘对答的所有问题和成功应试的秘决。该书上市以来就登上了卓越网、当当网和北京图书大厦的销售排行榜的前5名，一个月内的销售总额超过5万册。中青社北京中青文书刊发行中心总经理刘炜介绍：“与国内大部分应聘外企的图书相比，这本书所有问题都是全新的、与国际现状接轨的。如‘井盖为什么是圆的’，它突出地显现出外企招聘的特点：考察的不再是求职者的知识面或某个技能的熟练程度，而是一种能力和思维方式”。
　机械工业出版社在2004年1月出版的《选对池塘钓大鱼》是一本职业规划的辅导书，在全球销量已经达到500万册。中译本推出1个月里销量就达到了4．3万册，首版、二版已经全部销完，正在加印第三版。该书从一个钓鱼的故事入手，系统完整地介绍了如何为自己定位，如何选择适合自己的职业、公司和老板。如“寻找一片水域－－职业定位”“挑选一口池塘－－选择公司”，语言生动、简单易懂。该书作为美国职业生涯规划大师的代表作，在欧美被一些如麻省理工大学这样的高校作为礼物送给学生。
　此外时代文艺出版社今年3月出版的《男怕入错行》是美国成功研究基金会数年经验的总结，全美销量56万册，也显出了一定的特色。中信出版社的《你能不能不工作》的“休闲主义”的主张也显得很独特。
　引进版的优势是明显的：观念新，可操作性强，有丰富的历史沉淀和积累，但也存在是否适合本土的问题。关于这点，《选对池塘钓大鱼》的责编常淑茶认为：由于求职类书实用性强的需要，我们的做法是适当改写一些不适应国情的地方。《选》的原稿中就有一些涉及个人隐私的地方，我们给予了删节。还有一些过分强调个性不顾他人感受的部分，我们加入些传统的儒家的教育思想，总之，在求新的同时也考虑到本土化”。而中青社的刘炜则”不赞成有引进版和原创版哪个适合国情的提法。中国的商业管理能力相对还较弱，公司不知道怎样招到合适的人，个人不知道如何找到合适的职位，面试求职都处于经验短缺的阶段。应该将国外的先进成熟的理念引进来。不同的做法促成不同的解读”。

　原创版：两极分化
　相对引进版而言，原创求职类图书则显得良莠不齐。某位业内人士认为，本土求职类图书“剪刀糨糊”的现象仍然十分严重，他说：“不客气地讲，一些书商去年还在钉皮鞋，今年就能策划本《高薪秘籍》!”但最近，图书市场上也出现了一批有一定品质和创意的原创求职类图书。
　中信出版社的《从无领到白领》花了一年多时间才推出，迄今已销出4万多册，该书定位为“第一部为高校精英毕业生量身定做的求职全书”。责编方希计划“在2年内将这本书打造成全国大学生求职的第一品牌”。为此，中信社组织了国内多个就业指导专家花了一年多的时间编写，并且得到了17所高校就业指导中心的支持。方希认为原创贵在贴近国情，更了解学生的情况。北大的一位就业专家也认为《从》的案例鲜活，在同类书籍中十分难得。
　中国工商联合出版社1月出版的《你为什么找不到好工作》，则是作者多年求职经验的总结，该书作者曾做过老师、公务员、策划人等多个职业，每次职业角色的成功转变都缘于他传奇式的简历，他还有帮同乡写简历一投一个准的“奇功”，书中用这些具体案例教读者如何使用简历，该书1月上市后也销了将近7000册。南方日报出版社《把自己卖出去》则采用时下流行的绘本形式。另外还有《在北京就业》《在深圳就业》等书因为地域色彩强也显示了不同的特色。而中国社会出版社的《进城务工就业指南》则将目标读者定位于农民工这一特殊群体上，据悉，之前这类题材只有一些地区性的小册子。中国纺织出版社的《青年求职百问百答》则以全面细致见长。

　教材：前景广阔
　求职类图书除了作为一般书之外，也越来越多地被当作教材使用。大致分为三种：一是技校学生和培训机构的教材，二是高校就业辅导课的教材，三是职业培训师个人编写的教材。这种立体化的模式标志了教材化成为求职书新一轮的市场增长点。
　2003年5月劳动部发布了《劳动和社会保障部关于在技校、就业培训中心和职业培训机构开展职业指导工作的通知》(简称《通知》)，规定：“2003年9月起，职业指导课程列为技校学生和培训机构劳动预备制培训学员的必修课程……选用劳动保障部认定的职业指导教师用教学指导书、学生用就看见中国宇航出版社《中国就业导航》、物资出版社《职业指导与就业技巧》和中国劳动社会保障出版社《职业指导教学训练系列丛书》等10余种根据《通知》编写出版的就业指导书籍。因为《通知》所提到“劳动保障部认定”的教材并不是强制统一的，各校可以根据自身情况选用教材，才出现了这些培训教材“遍地开花”的情况。

摘自：《中国图书商报》2004－03－05

本版责编：江蕾

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